काठमाडौँ / करियर कनेक्शन परियोजनाले नेपाली युवाहरूलाई आवश्यक सीपहरूसहित सशक्तिकरण गर्न सहयोग गरिरहेको छ । देशभित्र बढ्दो सीप अन्तर र रोजगारीका थप अवसरहरूको आवश्यकतालाई मध्यनजर गर्दै परियोजनाले सशक्तिकरणमा महत्त्वपूर्ण भूमिका खेलेको हो ।
रोटरी क्लब अफ काठमाण्डू मिड(टाउनको ग्लोबल ग्रान्ट पहलमा यो परियोजना युवाहरूमा रहेको सीप र रोजगारी बजारको मागबीचको खाडललाई कम गर्न केन्द्रित छ।
एडुलिफ्ट, एक गैर–लाभकारी संस्था, र साजिलो एकेडेमी जस्ता निजी प्रशिक्षण संस्थानहरूसँगको सहकार्यमा, परियोजना यस महत्वपूर्ण मुद्दालाई सम्बोधन गर्न प्रतिबद्ध रहेको बताइएको छ।
नेपालको वर्तमान आर्थिक परिदृष्यले सीप विकासमा लगानी गर्नुपर्ने जरुरी देखाउँछ। रोजगारीका अवसरको अभावमा धेरै युवाहरू वैदेशिक रोजगारी खोज्न बाध्य छन्, जसले गर्दा देशभित्र दक्ष कामदारको अभाव छ ।
यो अभावले कम्पनीहरूलाई सीमित कर्मचारीहरूसँग काम गर्न बाध्य पार्छ, प्रायः कर्मचारीहरूमा सान्दर्भिक सीपहरूको कमीको कारण तलब कम हुन्छ।
बसाइसराइ र सीपको अभावको यो चक्रले नेपालको आर्थिक वृद्धिको सम्भावनालाई कमजोर बनाएको छ ।
यद्यपि, वास्तविक चुनौती रोजगारीका अवसरहरूको अभाव होइन, तर युवाहरूसँग रहेको सीप र रोजगारी बजारले माग गरेको सीपबीचको बेमेल हो।
युवाहरूलाई सही सीपहरू प्रदान गरेर, उनीहरूले नेपालमा राम्रो रोजगारीका अवसरहरू सुरक्षित गर्न, अर्थतन्त्रमा योगदान दिन र विदेशमा काम खोज्ने आवश्यकतालाई कम गर्न सक्छन्।
क्यारियर कनेक्शन परियोजनाले लक्षित सीप विकास र रोजगार नियुक्ति सहायता प्रदान गरेर यस चुनौतीलाई सम्बोधन गरिरहेको छ।
परियोजनाले नयाँ पाठ्यक्रम र अद्यावधिक उपकरणहरू प्रयोग गरी २० युवाहरूलाई उन्नत विद्युतीय र प्लम्बिङ तालिम प्रदान गरेको छ।
यो पहल सेवा प्रदान गर्ने कम्पनी सजिलो सेवाबाट ज्ञण् स्नातक मध्ये ७ जनाले पूर्ण(समय पदहरू स्वीकार गर्दै जागिर प्रस्तावहरूमा परिणत भयो।
यो उपलब्धिले अत्यावश्यक सीपहरू उपलब्ध गराउने मात्र नभई आजको प्रतिस्पर्धात्मक रोजगार बजारमा एउटा महत्वपूर्ण घटक, रोजगारी नियुक्ति सुनिश्चित गर्नमा कार्यक्रमको प्रभावकारितालाई जोड दिन्छ।
थप रूपमा, परियोजनाले २४ युवाहरूलाई ग्राफिक डिजाइन र भिडियो सम्पादन सीपहरूमा गहन तालिम प्राप्त गर्न समर्थन गर्यो जुन हाल रोजगार बजारमा उच्च मागमा छ।
रोटरी क्लबहरूको नेतृत्वमा धेरै पहलहरू जस्तै, आरसी काठमाडौं मिड(टाउन द्वारा क्यारियर कनेक्शन परियोजना युवाहरूलाई व्यावसायिक प्रशिक्षण मार्फत समुदायमा सकारात्मक प्रभाव सिर्जना गर्न केन्द्रित छ।
यो परियोजनाले विशेष गरी आर्थिक रूपमा सीमान्तकृत पृष्ठभूमिका युवाहरू र सरकारी वा सामुदायिक कलेजहरूमा जानेहरूलाई लक्षित गर्दछ।
निजी कम्पनीहरू र गैर–लाभकारी संस्थाहरू बीचको अद्वितीय सहकार्यले अर्थपूर्ण र दिगो परिवर्तनलाई ड्राइभिङमा साझेदारीको शक्तिलाई हाइलाइट गर्दछ।